水尝无华，相荡乃成涟漪；石本无火，相击而发灵光。为进一步加强校际间合作交流，推动教育教学共进双赢，解决工作过程中校园环创、文化建设、教学改革和学校管理等问题，2024年11月8日，新乐市新开路中学领导班子带领教师团队到深州市第一中学交流调研。

上午，新乐市新开路中学的教育同仁来到深州市第一中学进行校际交流，党总支书记柳树永，党总支副书记、校长王艳，党总支委员、副校长于世郎，党总支委员、副校长刘景太对各位同仁的到来表示热烈欢迎。柳树永书记带领大家参观校园环创，从深州市第一中学深厚的文化底蕴到今天的“1”文化、“勤”“实”文化、“一二三四”工作指导思想、文化建设核心等方面介绍了校园文化。

校长王艳同志从历史底蕴、学校现状、教学模式、管理模式、队伍建设、校园活动等六个方面详细介绍了学校基本情况及近年来取得的教育教学成绩。她表示，深州市第一中学将以深厚的历史底蕴为根基，坚持传承创新，踏踏实实抓管理，不遗余力提质量，办品味高、声誉好、有丰富教育内涵的一方名校，以培养更多祖国未来人才为使命担当，为推动深州教育事业的发展贡献更大的力量。


党总支书记柳树永分享了深州市第一中学的管理理念，详谈“条件为引，人才为笔，文化为墨”的管理感受。双方领导就学校管理理念进行沟通交流，互通有无，现场气氛温馨而热烈。

九年级语文教师李冬梅，八年级数学教师杨银杉，按照学校 “三案四部五环”自主教学模式为两校教师做观摩课。课堂上两位教师从学生实际出发，根据本学科特点，目标明确、思路清晰，极大调动了学生的积极性，学习氛围浓厚，教学效果良好，诠释了以学生为主体的教学理念，得到了听课者的一致好评。

教而不研则浅，研而不教则空。观摩课结束后，两校老师进行了深入的教研交流活动。在交流中，众教师本着“共同进步，共同提高”的原则，从教学内容、教学方法、教学中的亮点和不足等方面展开了热烈讨论，老师们纷纷分享自己的教学经验和心得体会，互相学习，共同进步。校际间的教研交流，实现了教师智慧的碰撞，共同提升专业素养和教学能力。

下午，河北省教育干部学院培训专家王丽教授为两校教师进行《教师成长规划的制定与实施》为题的培训。王丽教授从教师成长规划的意义价值、类型分析、策略制定、落实路径等四个方面，理论联系实际，深入浅出地给老师们进行讲解，让老师们明确了自己的教师职业规划的发展方向和未来教育教学的具体做法。王老师从授课模式、备课方法、课堂教学到课后服务，将教学各环节进行了精细化阐述。


“闻见广则聪明辟，胜友多而学易成。”每次的交流学习都是理念迭新、互助成长的良好契机。此次校际交流活动不仅加深了两校之间的情谊，又分享了经验，达到了共同提高的目的。


交流、共学、互鉴，在未来的日子里，深州市第一中学在发展的道路上，愿携手更多教育同行，凝聚教育共识，共谱教育高质量发展新篇章。

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